Työni alkaa tasan kahdeksalta. Onko minulla oikeus saada liukuva työaika, niin että voisin tulla töihin yhdeksään mennessä?

Liukuvan työajan käyttö edellyttää aina työnantajan ja työntekijän välistä sopimista. Työntekijällä ei siten ole automaattista oikeutta saada ottaa käyttöön liukuvaa työaikaa.