Miten tulisi toimia, kun määräaikainen lomautus on päättymässä eikä töitä edelleenkään ole?

Lomautuksen perustuessa työn tilapäiseen vähentymiseen, lomautus voidaan toteuttaa määräaikaisena enintään 90 päivän ajaksi. Jos määräaikaisen lomautuksen päättyessä töitä ei ole, työnantaja voi jatkaa lomautusta antamalla uuden lomautusilmoituksen. Jos lomautuksen halutaan jatkuvan keskeytyksettä, lomautusilmoitus on annettava siten, että lomautusilmoitusaika ehtii kulua ennen määräaikaisen lomautuksen päättymistä.